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第1664章 要想掏客户兜里的钱,就得满足他们
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    重生军工子弟 作者:葫芦村人

    第1664章 要想掏客户兜里的钱,就得满足他们的要求

    富裕的国家想要让年轻人加入军队,为国效力,本来就不容易。

    在军队甚至得不到普通平民的待遇,还有生命危险,谁愿意加入军队谁是傻子,除非军队的待遇更好。

    为国而战?

    在中东那地方,好像不存在。

    “这事确实是我们没有考虑周全,我将向技术团队提出贵方的要求,进一步研究,以此解决这些问题……”

    无奈下的谢凯,不得不再次考虑这问题。

    难怪之前沙特买的坦克直接丢给埃及。

    沙特买了近200辆359,除了少数训练使用,哪怕看到了359坦克的战斗力,也不是他们的主战装备。

    原因无他,不是因为359坦克战斗力太差,而是坦克没有强力高效的空调系统。

    人家官兵没法在坦克里面利用专门的加热设施,饮上一杯阿拉伯人最爱的红茶……

    “不仅是359坦克需要加装空调系统,363装甲车更得有。装甲步兵协同坦克作战,在战场上本来就最艰苦。在搭乘装甲车时,要是处于如同蒸笼的恶劣环境,怎么能让保持战斗力?炎热的夏天,还没下车作战,就已经被热晕了……”

    纳吉侬向谢凯强调,问题的严重性。

    “有那么严重吗?”谢凯心中只嘀咕。

    如果不是他知道国内部队装备的坦克什么时候开始有空调的,他会认为真有这么严重。

    在坦克最早出现,甚至二战时候,没有谁的坦克有空调,那些军队不作战了?

    萨马科支持纳吉侬的说法,“不仅是装甲车辆,300火箭炮发射车驾驶室、地红旗相关车辆等,我们不仅希望能有空调系统,最好是能有加热红茶的设施……长时间无法饮用红茶,我们的士兵也难以保持战斗力……”

    谢凯恨不得一脚踹到这些土豪脸上。

    这是给军队作战的装备吗?

    军队不应该刻苦努力、吃苦耐劳?

    这种连高层指挥官都希望给士兵更好的享受环境,夏天吹着空调、喝着红茶跟敌人作战,这样的军队战斗力能有多强?

    谢凯现在是为难了。

    为难的是科威特教官团在祁连山受训时候的各种待遇,他认为,在这样的环境中是无法培养出战斗力超强的部队。

    蓝军的很多训练,几乎都是不断地在激发军人的身体潜能。

    很多军人在训练过程中,因为无法承受高强度的训练,身体极限无法承受,最终被淘汰。

    而这些军人突破极限后,带来的,往往都是严重的伤病……

    明知道结果会如何,很多人依然想要加入蓝军,原因无他。

    只解沙场为国死,何须马革裹尸还。

    为国奉献,是军人至高无上的荣誉。

    战死沙场,是军人最好的归宿。

    不是军人不愿意活,而是因为长时间在部队的训练,军人接受的训练全部都是作战技能,每天面临的都是各种作战训练,部队待的时间长了,他们的战斗力上去了,却跟社会脱节了,很难适应和平社会上的普通生活。

    为国奉献,不是一句话。

    需要付出很大的代价。

    那才是真正的奉献。

    谢凯很了解这些,蓝军是他一手促成的,从一开始,蓝军就配备有心理医生,避免长期受训的军人在退役后产生心理问题……

    而且,蓝军每一名退役的军人,最终大多数都会进入到404基地工作……

    在这样的部队中受训,然后享受夏日的凉爽中品红茶,可能?

    别说3年培养不出来,哪怕10年,都不可能达到科威特人的要求。

    谢凯提出了自己的疑惑。

    “谢,你们的军人吃苦耐劳那是天性,他们的士兵做不到,所以希望训练时使用新改进的坦克,山里夏天非常炎热,每天进入坦克训练,不一会儿,身上的衣服就会湿透……长时间下去,士兵们甚至会因为脱水丧失战斗力……”

    纳吉侬脸上严肃更甚。

    这话气得谢凯差点骂出来。

    当初沙特海军训练的时候,带着客轮提供保障,然后吧,打个靶都是问题……

    拉法塔甚至专门强调过,现在沙特跟科威特依然要求提供给他们士兵更好的作战环境……

    “里面不是有风扇吗?”

    “风扇能解决什么问题?要是风扇能解决问题,也不会提出增加空调系统的问题。只有保持良好的环境,我们的部队才能保持最强战斗力!”

    纳吉农振振有词。

    见谢凯神情复杂,纳吉侬认为谢凯因为羞愧才产生的表情。

    作为卖装备的军火商,居然不考虑客户的需求。

    设计人员居然不考虑如何保持装备操作人员的战斗力。

    确实也该感到羞愧。

    “即使冬天,坦克没发动起来前,无法开暖风。发动机暖风要进入室内提升温度,至少需要半小时。”

    谢凯觉得无法跟他们谈下去了。

    要求太过正当,非常合理。

    他没法反驳。

    或许这些土豪买的不是用来保家卫国的武器装备,而是买给部队的旅行车。

    “谢,我们装甲部队对359坦克的威力跟防御力非常满意,但是对恶劣的工作环境非常抵触。所以,希望你能理解我们,做出改进……要不然,我们国民根本不会愿意加入军队……”

    萨马科叹了口气。

    科威特要补充采购一个旅,增加300火箭炮替换122毫米自行榴弹炮,并且补充被消耗掉的天箭反坦克导弹、前卫防空导弹、地红旗、飞盾-359等。

    这一次飞盾-359的采购数量达到了100套!

    如此庞大的订单,科威特人没在价格上有意见。

    但是要求都增加空调系统。

    谢凯确实非常为难。

    国内坦克在空调上面,一直都没怎么考虑。

    好像一直到99大改里才加装空调系统,那还是为了让坦克装备的一些敏感电子设备保持稳定工作。

    “改进359坦克的空调系统,这是在开玩笑!359动力本来就不足,一直想换装1000马力发动机,可那得重新设计底盘,改变布局……”

    作为359坦克总设计师,章德明原以为谢凯有什么急事找他跟整个359设计团队的技术负责人过来。

    却没想到谢凯是提出这样的要求。

    梁善德提醒谢凯,“谢凯,空调系统并没多大用处,风扇在夏天已经够了,冬天更用不上,发动机热气就足够……”

    搞技术的觉得无法理解,汪贵林、岳林等基地管理者,也认为谢凯太过小题大作。

    “坦克装什么空调,那是用来作战的!”郑宇成很不满,“浪费时间在这上面讨论,你觉得合适吗?”

    郑宇成现在还没跟苏联及巴基斯坦谈好合作,到了关键时候,谢凯却让他来讨论这个。

    给坦克增加空调,完全是浪费。

    “诸位,我知道大家的想法。但是客户不这样想。当初卖给沙特的359坦克就被要求加装空调系统,虽然我们增加了,沙特人对我们的空调系统效率不满意……觉得这无法提供良好作战环境,让士兵在作战过程中保持最好状态……”

    谢凯也扛不住这么多人对自己的质疑。

    只能告诉他们,这是客户的要求。

    以前他增加各种,那是为了卖更高的价格,现在真不是他的问题。

    p的军人虽然也想要这些,但绝对不会提出来。

    能有好一点的环境,谁会不乐意?

    只不过,国内的武器装备设计师们,秉承着苏联设计老师们的风格。

    任何装备,只要好用,战力力强、成本低就行,并不会考虑如何给作战人员更好的体验。

    所有设计师都认为,武器装备只是用来打仗的。

    恨不得设计出只是安上一台发动机,几个轮子,再加一些装甲,扛着坦克炮就可以上战场的坦克,还要什么空调!

    苏联之前因为穷,很长一段时间,武器设计指导思想就是便宜,好造,消耗后能得到大规模补充。

    国内这种设计思想跟国家穷、部队没钱同样有着莫大的关系。

    要保持战斗力,又要便宜,能剩的只能是士兵体验的方面了。

    越好的体验,对成本要求也越高。

    当初仅仅只是增加空调系统,一辆359坦克就对沙特收了几十万美元的费用。

    不是空调值这么多钱,一旦加入空调,整个系统设计都得修改,动力分配,安全防护性能等都需要更改……

    “提出这要求的不仅是沙特,还有科威特。估计其他一些有钱的土豪国家有需求,也会提出同样的要求……如果无法把空调系统升级,后面这些装备很难拿到更多订单……”

    谢凯知道设计师们的想法,却不能不让他们重视。

    坦克上加装空调系统,本来当初就是作出的应急设计。

    这些年,整个359设计团队,无论总师章德明,还是副总梁善德,根本就没在这上面投入精力,说根本没考虑更确切。

    “短时间内拿出设计,难度很大……”

    章德明看着谢凯,抱怨不已。

    郑宇成等人也不说话。

    客户是上帝,要想掏出他们兜里的钱,就必须满足他们的要求。

    客户提了要求,明确表示如果无法提供升级的空调系统就拒绝采购。

    沙特的5个坦克营,加上科威特增加的订单,让他们不愿意都不得不重视。

    “找中兴汽车的设计团队跟格力空调的技术团队合作……”谢凯提出了方案。

    (本章完)重生军工子弟
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