第810章 高桐!
“行了,我有数,你们俩啥时候见我把钱打水漂过?”刘北拿起茅台抿了一小口,淡淡开口道。
陈婷婷嘴角微抽,想当面反驳,但确实找不出理由。
“不对啊。”陈顶天忽然摸着下巴,满脸疑惑。
陈婷婷和刘北皆看着他,“你小子又有啥问题?”
陈顶天眼神忽然放光,一个劲打量起刘北。
“刘总,你说实话,是不是有什么高人指点你了,不然怎么会每次都这么准,投资哪个行业,哪个行业就大卖,运气也太逆天了吧?”
陈婷婷无语的连双下巴都出来了,“说你傻你还真傻,都啥年代了,还信高人指点这一套,亏你还是大学生出身,要相信科学懂不懂!”
刘北也笑着点头道:“婷婷说的没错,顶天啊,我也只是实力加运气而已,有这胡思乱想的劲头,还不如好好给我搞研发。
对了,说到这,你的技术研发团队也在深市,以后多和麻花腾他们接触联系,当手机联网后,研发如何把扣扣装机使用。”
陈顶天愣了一下,随即面色为难起来。
“刘总,你这不是难为我嘛,手机联网都是异想天开,咋还跳到装软件上去了。”
刘北往后坐了坐,靠在椅背上。
“我从来不做亏本的买卖,手机联网是必然的趋势,顶多再有五年,整个世界便会进入移动互联网时代,到那时再去跟风,可就晚了。”
陈婷婷见刘北从容淡定,煞有其事的模样,竟潜意识的相信了。
“或许刘北说的对,毕竟电脑都能沟通全世界了,有了这门技术,还有什么是不可能的呢。”
刘北欣然点头,看样子陈顶天还不如陈婷婷这丫头有胆识。
“没错,我说这话可不是让你,现在就必须做出能联网的手机,什么东西都要有个过程,要实现这个功能,得花几年去研发,急不来。
我只是让你们先把这事提上日程,当一个长远目标去努力。”
“目前最重要的是盘磬电子,年前要将第一批微米通讯手机生产出来,这个要求总不算为难你们吧?”
陈顶天也意识到自己大惊小怪了,不管能不能成,也得努力之后再做结论不是。
好在刘北了解他,愿意给足够的耐心和机会,他又有什么资格去抱怨呢?
“不算不算,说起微米通讯手机,我在公司里摸过底,发基本上手机配件都能自己小批量生产,满足目前组成手机需求。”
刘北点头,放在后世,也少有公司品牌能做到这般拥有独立的生产加工线。
当然他丝毫不觉得是运气,这是他高度重视的结果,没有大量的人力物力投入,何来如此大的成就?
“好,我知道了,你们做的很好,等年底奖金翻倍。”
陈顶天猛地咳嗽一声,别这样啊,他这后边的话还没说完呢。
“咳咳,刘总你先别急,有好的事也就有坏的消息,虽然其他零件咱们可以自行生产加工,技术也没问题。
但就是最重要的芯片……还是得依赖国外的高桐科技公司。
而且得花大价钱才能买到,计算下来,平均每台手机就得支付售价20%给高桐,高桐赚得比咱们生产厂家还多。”
说到这陈婷婷不禁也皱起眉头,插嘴道:“这也太黑心了吧?一个小小的芯片至于么?”
陈婷婷没近距离接触过手机生产,自然不知道芯片之于一块手机的重要性。
“这你就孤陋寡闻了吧,如果把一块手机产品比作一个巨大的公司,那么手机里的芯片便是整个公司的最高执行者。没有董事会的命令,各个部门能乱来?”
“当然,我这个比喻也有不恰当的地方,总之我想表达的意思就是,芯片非常关键,整个手机能显示运作,全靠这块小东西。”
陈顶天解释的口干舌燥,陈婷婷终于明白了,点头沮丧道:“什么时候能把芯片也给搞出来,那才是真正完成了独立之路啊。”
陈婷婷的一句话,点破了整个华夏手机行业数十年的尴尬处境。
刘北眼神微闪,直到后世,他们华夏还是得依赖国外的芯片技术,受制于人。
叹了口气,他沉声道:“确实,这是没办法的事情,谁让人家现在垄断了cdma专利,所以更加要加大自主研发的力度,尤其是突破核心技术,绝不能把生存权交到敌人手上!”
“无论烧多少钱,一定要尽快研发出,属于咱们自己的芯片!”
听着刘北掷地有声的决心,陈顶天也不禁心跳加快。
但转眼一想,种种困难又仿佛无数拦路虎般,将原本就不甚明晰的道路悉数斩断。
“刘总,眼下最大的困难就是没有人才,说实话,华夏教育出的顶尖理科高材生,都眼巴巴冲出国外留洋,没有几个人才愿意留在本土,这都成了行业同行的不言而喻的规则了。”
陈婷婷眉心鼓起,“怎么会变成这样?华夏给他们提供衣食住行,给他们顶尖的教育资源,学成之后却去老外那边当差,他们就是这样回报祖国母亲的?”
刘北摆摆手,“这是个人的选择,虽然从道义上讲确实如此,但没有任何法律规定强制他们爱国。
再者,留在国内也确实条件不行,像在米国归谷,既有全球顶尖的科技资源和学术氛围,还能给你高薪和数不清的机遇,换做你,恐怕也难以拒绝。”
陈婷婷不服气的皱了皱鼻子,冷哼一声,“我才不会!”
“现在不是争论这种问题的时候,顶天,若是找不到人,就去高桐那边挖。”
陈顶天为难的挠了挠后脑勺。
陈婷婷见状鄙夷道:“正像你说的那样,一般人根本挖不动高桐的人才。
人家待遇丰厚,技术人才年薪百万起步,和他们比起来,咱们这就未免显得太寒酸了。”
刘北嗯了一声,他深知互联网技术人才的重要性,越到后面,这种互联网人才越是可遇不可求。
在这一点上,华夏确实不如外国做得好,华夏的公司精打细算,科技人员的工资有时候还不如一个高管奖金多。